中智為媒，或?qū)⑸婕?0萬外企員工太平養(yǎng)老發(fā)力外企年金市場

　　證券時報記者 孫 玉


　　本報訊 隨著企業(yè)年金市場競爭的加劇，外資企業(yè)年金市場正在成為養(yǎng)老金公司覬覦的目標(biāo)。近日，太平養(yǎng)老保險股份有限公司正式與中智上海經(jīng)濟技術(shù)合作公司簽署年金基金管理簽訂協(xié)議，太平養(yǎng)老可能將通過中智，為近30萬在外企的中國雇員提供服務(wù)。業(yè)內(nèi)人士指出，太平養(yǎng)老此次協(xié)議覆蓋的企業(yè)之廣、人數(shù)之多，在滬上尚屬首例。


　　借道中智 發(fā)力外企年金市場


　　記者獲悉，此次企業(yè)年金計劃采取2＋2模式，委托方為中智公司，太平養(yǎng)老擔(dān)任受托及投資管理人、工行上海分行擔(dān)任托管及賬戶管理人。中智公司副總經(jīng)理王慧表示，該項目是中智歷時一年多而研發(fā)出的，是主要保障企業(yè)員工退休生活的社會養(yǎng)老保障計劃。早在國內(nèi)企業(yè)年金政策出臺之際，中智就開始關(guān)注國內(nèi)企業(yè)年金政策，中智及其下屬的保險代理機構(gòu)上海中盈保險代理公司，設(shè)立了專門的項目小組負責(zé)此項工作，接觸各家有資格的機構(gòu)，了解企業(yè)年金的各項內(nèi)容。該項目已成為滬上人力資源外包行業(yè)中第一個的企業(yè)年金計劃。


　　目前已有很多外企表示參與企業(yè)年金計劃的意向。下一步中智將進一步向客戶推廣，并進行相應(yīng)的咨詢活動。面向廣大外企推行的企業(yè)年金服務(wù)將成為國家社會保障體系的重要組成環(huán)節(jié)之一，與社�；�本養(yǎng)老、個人自愿儲蓄一起構(gòu)成我國養(yǎng)老保障體系的三大支柱，從而為減輕政府的社會養(yǎng)老保險壓力，提升整個社會的保障程度。


　　業(yè)內(nèi)人士指出，此次協(xié)議的意義不僅僅在于中智公司與太平養(yǎng)老、工商銀行之間合作關(guān)系的確立，今后中智公司及其3000多家外企客戶，都可能成為太平養(yǎng)老的企業(yè)年金客戶。


　　據(jù)悉，中智公司是目前國內(nèi)最大的人力資源服務(wù)供應(yīng)商之一，主要致力于人力資源專業(yè)化服務(wù)和管理，為在華投資的外資企業(yè)提供一攬子人力資源服務(wù)。作為此次企業(yè)年金的委托人及一家服務(wù)于地方的中央企業(yè)，中智在國內(nèi)擁有3000多家外企客戶，其中世界500強企業(yè)有300多家，員工總數(shù)達30萬人�！敖窈笾兄堑耐馄罂蛻羧绻�有參與企業(yè)年金計劃的意向，將通過我們向勞動和社會保障部報備方案。”王慧表示。


　　競爭趨熱 太平提升后臺服務(wù)


　　“2008年，公司將著力發(fā)展后臺服務(wù)和市場營銷。”太平養(yǎng)老副總經(jīng)理陳正陽表示，能源、港口、鋼鐵、石油等領(lǐng)域的年金計劃是太平養(yǎng)老主要的業(yè)務(wù)領(lǐng)域。另一方面，隨著經(jīng)濟的發(fā)展，三資企業(yè)包括大型私有企業(yè)、外資企業(yè)的發(fā)展，以及購買意識的增強，這些公司的年金計劃也是非常好的項目。目前，總部在上海的跨國公司數(shù)量眾多，這將為太平養(yǎng)老帶來很大的業(yè)務(wù)量，因此公司非常看好這一市場的前景。


　　陳正陽同時表示，大型私營企業(yè)、三資企業(yè)對企業(yè)年金計劃的服務(wù)要求較為苛刻，諸如要求提供持續(xù)的投資教育等。這也為保險機構(gòu)的后臺服務(wù)帶來很大的壓力。2008年，太平養(yǎng)老進一步重視服務(wù)，著力提升服務(wù)質(zhì)量和市場營銷，完善網(wǎng)上年金平臺，使其便利程度進一步提升。


　　據(jù)世界銀行的預(yù)測，到2030年，中國企業(yè)年金總規(guī)模將高達1.85萬億美元，約合15萬億人民幣，成為世界第三大企業(yè)年金市場。國內(nèi)初期有限的市場規(guī)模，截至2007年10月底，積累總量為1200億元，面對僧多粥少的局面，一場市場爭奪的大戰(zhàn)已經(jīng)打響。“預(yù)計2008年，企業(yè)年金會有大幅度的增加，年金市場的競爭將進一步加劇，與以往相比，經(jīng)營管理模式將成為企業(yè)年金市場競爭的關(guān)鍵比拼因素。”滬上某從事企業(yè)年金業(yè)務(wù)的相關(guān)負責(zé)人這樣表示。