LG 6月3日透露，LG電子新近任命Peter Stickler為LG電子新任首席人力資源官（CHO），之前Stickler曾供職于美國福特汽車公司。

    據(jù)介紹，Stickler今年59歲，將于下月正式出任LG電子CHO兼執(zhí)行副總裁。Stickler從事人力資源工作已有35年，其中27年服務(wù)于福特汽車公司，他將為LG電子帶來豐富的人力資源管理經(jīng)驗。

    Stickle生于美國，曾就讀于圣約翰大學(xué)，并在密歇根州立大學(xué)獲得勞動關(guān)系專業(yè)碩士學(xué)位。

    LG電子副董事長兼CEO南鏞表示：“LG電子目前正處于從制造商到市場驅(qū)動型企業(yè)的轉(zhuǎn)型期。我們的目標(biāo)是成為一家以創(chuàng)新為基礎(chǔ)的企業(yè)，定期取得兩位數(shù)的經(jīng)營利潤增長。我們非常重視從全球各大企業(yè)吸引最優(yōu)秀的國際人才加盟，因為他們擁有豐富的專業(yè)知識和新穎的思維方式�！�

    據(jù)了解，自2007年起，LG電子就在全球范圍內(nèi)聘任高級管理人員來擔(dān)任大多數(shù)重要職位，目前LG電子的7位最重要的高級管理人員中，就有5位來自韓國以外的國家。他們分別是：首席營銷官（CMO）Dermot Boden，首席采購官（CPO）Thomas Linton，首席供應(yīng)鏈管理官（CSCO）Didier Chenneveau，首席流通渠道管理官（CGTMO）James Shad， 以及新任首席人力資源官（CHO）Stickler。